Project manager

9 июня 2021    26
Откликнуться

Мы не просто доставляем еду, а делаем людей сытыми и довольными. У нас есть грандиозная цель — стать лидером на рынке foodtech. Для этого мы используем современный стек технологий и лучшие мировые практики e-grocery. Мы команда крутых и ответственных профессионалов, знающих и любящих своё дело.

Мы часть большой компании Х5 Retail Group, но сохраняем культуру стартапа — свобода и творчество, авантюра и новые идеи, работаем в команде и добиваемся результата. Всё весело и задорно.

Наши продукты — экспресс-доставка из магазинов «Пятёрочка» («Пятёрочка Доставка») и супермаркетов «Перекрёсток» («Перекрёсток.Быстро»).

Мы работаем для людей — заботимся об их безопасности, экономим время и силы, оставляя возможность нашим клиентам заниматься семьей и любимым делом.

Также мы сделали новый удобный агрегатор «ОКОЛО». В нём уже находятся «Пятёрочка», «Перекрёсток» и «Карусель». Скоро добавятся и рестораны. У нас очень классный дизайн и tone of voice. Посмотри приложение, ты влюбишься. Общаемся весело и тепло, скучно точно не будет.

Чем предстоит заниматься:

  • Реализовывать технические проекты, которые влияют на product&tech команды X5 FoodTech (более 15). Размер проектов 0.5 квартала - квартал и сложность/длительность будет расти с ростом нашего бизнеса/команд. Команды не будут находиться в твоем подчинении;
  • Оценивать (совместно с техническими командами) технические проекты (разработки технических инструментов и продуктов, переходы на использование новых технологий) с точки зрения их полезности для x5 FoodTech, а после внедрения собирать информацию и метрики о фактической пользе совместно с аналитиком;
  • Взаимодействовать с техническими руководителями, стейкхолдерами (от разработчика до бизнес оунеров продуктовых фич);
  • Собирать запросы от технических команд (пользователей технических продуктов), устраивать мозговые штурмы, собирать фидбэк и тп для формирования и уточнения гипотез технических проектов (в роли фасилитатора, помогая техлидам);
  • Согласовывать приоритеты и готовить роадмапы с техническими командами;
  • Синхронизировать команды между собой;
  • Фасилитировать различные процессы, помогать выстраивать процессы;
  • Собирать и анализировать метрики процессов и эксплуатации технических продуктов.

Пожелания к твоему опыту:

  • Опыт управления проектами от 2 лет или сильный технический бэкграунд (в идеале был когда-то разработчиком);
  • Разбираешься в технологиях, понимаешь особенности проектирования архитектуры сервисов;
  • Умеешь фасилитировать различные мероприятия типа мозгового штурма и тп;
  • Умеешь публично выступать и обосновывать свою точку зрения, готовить материалы для обсуждения с техническими командами;
  • Способен планировать и формировать видение технических/платформенных продуктов в содружестве с техлидами;
  • Самостоятельно анализируешь данные и владеешь инструментарием вроде excel, tableau, понимаешь статистику и различные метрики;
  • Умеешь находить общий язык командой разработки, вовлекаешь команду в создание и улучшение продукта;
  • Умеешь анализировать процессы и формировать видение по их улучшению;
  • Знаете, что такое Scrum/Kanban и умеешь взаимодействовать с командами которые работают в этих методологиях (распределение по командам примерно 50/50).

Будет плюсом:

  • Опыт участия в разработке внутренних инструментов, B2B продуктов, решений для разработчиков;
  • Владение английским языком на уровне Upper Intermediate;
  • Способность работать в состояние “легкого” хаоса, постепенно приводя его в порядок там, где это нужно;
  • Готовность много и конструктивно коммуницировать с разными уровнями специалистов;
  • Навык работы с распределенными и командами и разработчиками частично работающими удаленно.

Почему с нами классно:

  • Прокачиваем: в нашей команде крутые профессионалы из крупнейших компаний;
  • Заботимся о комфорте: у нас классный офис Wework с опенспейсом, переговорками и лаунж-зонами. Находимся в центре (м. Парк Культуры);
  • Оснащаем: предоставляем лучшую технику;
  • Обучаем: мы уверены — у нас есть чему научиться, но готовы при необходимости подключить нужные курсы и конференции. Менторство и наставничество включены;
  • Заботимся о здоровье: ДМС + стоматология после испытательного срока;
  • Удобный график, возможность удаленной работы;
  • Молодая и профессиональная команда, с которой не будет скучно;
  • Свободное творческое пространство, минимум бюрократии;
  • Если ты не из Москвы, поможем с переездом — оплатим дорогу и первый месяц аренды квартиры.

Как мы проводим собеседования:

1. 30 минут - общение с HR.
2. 60 минут - общение с техническим экспертом.
3. 30 минут - общение с главным архитектором.

4. Оффер

Мы очень быстро принимаем решение.

Подписывайтесь на наш телеграм-канал @remotelist, чтобы всегда быть в курсе новых вакансий! Дайджесты с новыми вакансиями появляются каждые 2-3 часа.

Еженедельная рассылка топ-15 самых просматриваемых вакансий сайта. Письмо приходит каждое воскресенье.