Неофлекс - аккредитованная консалтинговая ИТ компания 19 лет на рынке(1300 человек)
Наши постоянные заказчики Сбер, ВТБ, Ренессанс, Уралсиб, Х5 ритейл, М.видео и др.

Обязанности:

• Развитие и сопровождение детального слоя корпоративного хранилища данных;
• Анализ интеграций с сервисами Банка, взаимодействие с разработчиками и дизайнерами.
• Участие в миграции данных;
• Выявление и инициация работы по оптимизации бизнес процессов хранилища данных;
• Анализ предметной области, изучение бизнес-процессов компании, специфики хранения и отражения данных в учетных системах;
• Обследование и профилирование банковских источников данных;
• Создание SQL-прототипа витрин;
• Взаимодействие с разработчиком;
• Тестирование результатов;
• Проектирование решений, разработка прототипов, тестирование разработанного функционала, написание проектной документации;
• Поддержка разработанных решений, ad-hoc выгрузки;
• Анализ качества данных.

Требования

• Опыт проведения обследования, сбора, формализации и анализа, проектирования и разработки технических заданий для модели данных, в части обязательной отчетности;
• Знание основ реляционных баз данных;
• Опыт использования архитектуры хранилищ данных;
• Опыт проектирования моделей данных;
• Знание методик и инструментов описания бизнес-процессов;
• Опыт использования методологий функционального, информационного и процессного моделирования;
• Знание этапов процесса разработки ПО, автоматизации отчетности, процесса сбора требований, процесса тестирования;
• Навыки владения SQL: сложных запросов, чтение чужого кода, скрипты и т.д.;
• Опыт взаимодействия с разработчиками и заказчиками;
• Опыт командной работы с использованием Confluence, Jira.

Будет плюсом:

• Опыт работы в подразделении обязательной/финансовой отчетности Банка;
• Наличие профессиональных знаний в области бухгалтерского учета, понимание принципов основных операций и бизнес продуктов в кредитных организациях и порядка их отражения в отчетности регулятора, экспертиза в части составления форм отчетности;

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
  
• Подключение к программе ДМС (включает стоматологию, обследования, лечение заболеваний и т.д.), а также возможность страхования родственников по корпоративной цене;
• Корпоративное обучение и развитие (портал обучения и развития удаленным доступом 24/7; собственный Центр развития компетенций);
• Насыщенная корпоративная жизнь: яркие корпоративы, праздники для детей сотрудников, корпоративные спортивные мероприятия; мотивационные награждения;