Мы - компания без предрассудков и не станем судить о вас по образованию или опыту работы. Все зависит только от вашего желания работать и развиваться в IT.

🔋 Для наc разрабoткa и реализация жeланий заказчика, выпoлнение пpoектов - это нe пpocтo сухая рaбoта с кoдoм, этo твopчeствo, в кoтором мы paскрываeмcя нa 100%.

🏂 Mы, молoдeжная и пеpcпективнaя кoмандa, рaботaeм с уникальным подходoм к каждoму проeкту, имeннo этo позволяeт нaм сoздавать из идей качественный продукт.

📈 Мы создаем самые разные проекты: от разработки сайта до производственных ПО. Помогаем оптимизировать бизнес-процессы и увеличить конкурентоспособность.

🧘‍♂️ Наша команда - это не просто наши сотрудники, это люди, которым мы доверяем и на которых полагаемся.  Дружелюбная атмосфера и чуткая работа, помогут вам полностью раскрыться и выйти на новый уровень профессионализма в IT.

1. Проведение процесса подбора IT-специалистов на различные позиции внутри компании.
2. Анализ потребностей подразделений по специалистам и разработка методов и стратегий их привлечения.
3. Оценка профессиональных навыков кандидатов и проведение технических интервью.
4. Взаимодействие с менеджерами по подбору персонала для согласования критериев отбора и требований к кандидатам.
5. Подготовка рекомендаций по принятию решений о найме кандидатов.
6. Поддержание базы данных кандидатов и контроль за их актуальностью.
7. Разработка и внедрение эффективных HR-процессов и методик для оптимизации работы отдела по подбору IT-специалистов.
8. Проведение адаптации новых сотрудников и оценка эффективности прохождения их испытательного срока.
9. Поверхностное понимания it технологий.

Удаленный формат работы.

После отклика на вакансию, с вами свяжется наш специалист для проведения собеседования.