Команда будет заниматься доработкой банковского мобильного приложения с акцентом на эквайринг - обслуживание терминалов, подключение тарифов и анализ статистики.

Задачи: 80% автотестирование, 20% ручное. 
Основной фокус на тестирование мобильного приложения (80%), веб-приложение (20%).

• Коммерческий опыт тестирования мобильных приложений более 1 года;
  
• Практический опыт применения практик тест-дизайна;
• Опыт написания автотестов от 1 года (Java + Selenium или Selenide);
• Рабочие знания клиент-серверной архитектуры;
• Умение проектировать тест-кейсы и подготавливать тестовые данные для тестирования;
• Готовность к обучению и применению в работе новых технологий и тестового ПО;
• Умение адаптироваться к различным рабочим ситуациям и принимать решения на основе логики;
• Знание SOAP/REST;
• Знание SQL будет считаться преимуществом.

• Работа в компании, которая много лет входит в топы самых престижных рейтингов – один из 25 лучших работодателей России 2020 по версии HeadHunter, 1-ое место в ежегодном рейтинге «Самые лояльные сотрудники 2020» от HeadHunter и 7 место рейтинга «Лидеры ИТ и Интернет индустрии России»;
• Трудоустройство – только официальное по ТК РФ и в штат компании;
• Гибкое утро (с 8 до 12 утра по Москве), рабочий график 5/2, гибкое сочетание офисной и удаленной работы;
• Полис медицинского страхования (ДМС + стоматология для сотрудников, скидки на страхование для членов семьи);
• Подарки, скидки и сертификаты для детей сотрудников;
• Оплата обучения и сертификаций;
• Регулярные внутренние семинары под эгидой Корпоративного Университета, посвященные новым технологиям и самым актуальным темам в области аналитики, разработки, тестирования, управления;
• Usetech English Club – обучение английскому с корпоративными скидками, разговорный клуб.