Мы аккредитованная Минцифрой IT-компания, являемся техническим подразделением крупнейшего консолидатора Travel услуг в РФ. Штат холдинга - 700+ человек. 10 лет мы разрабатываем крутые и современные TravelTech продукты, среди которых: Aviakassa, Colibri, МойАгент, Alfa Travel.

О команде: DevOps-команда с многолетним опытом и современными подходами к ведению задач: работаем в Redmine по Kanban без жестких дедлайнов, овертаймов и ночных дежурств. Придерживаемся подхода GitOps и IaC. Мы поможем быстро влиться, разобраться с задачей и прокачать экспертизу. Проводим дэйли и брейнштормы по сложным кейсам, ценим идеи и инициативы, открыты новому.

Инфраструктура: 7 дата-центров, 100+ bare-metal серверов, 400+ виртуальных серверов, Self-managed Kubernetes-кластер, 150+ микросервисов сервисов, тысячи контейнеров.

Технологии, с которыми работаем:

• ОС: Linux
• Оркестрация: Kubernetes (Kubespray), Helm
• Виртуализация: VSphere
• Облачные сервисы: AWS
• CI/CD: Gitlab
• IT Automatization: Ansible/Terraform
• Monitoring: Zabbix, Victoria Metrics, Grafana
• Logging management: Loki, Filebeat, ELK

Задачи, которые предстоит решать:

• поддержка и развитие процессов CI/CD - связка Gitlab+Helm+Ansible/Kubernetes
• автоматизация процессов управления конфигурациями Ansible
• взаимодействие с командами разработки, выстраивание полноценного Git Flow
• настройка процесса прохождения кода через окружения: local / staging / production
• участие в проработке инфраструктурных решений
• построение отказоустойчивых решений и масштабирование инфраструктуры под высокие нагрузки
• внедрение новых инструментов и технологий

• отличные знания ОС Linuх
• опыт работы с docker, k8s, helm
• опыт работы с инструментами сборки GitLab CI/CD
• уверенный опыт работы со стеком: Nginx, Redis, RabbitMQ (плюсом будет - PHP, Ruby, MySQL, PostgreSQL, ELK)
• понимание подхода IaC, опыт работы с Ansible и Terraform
• навыки написания скриптов автоматизации на Bash / Python
• опыт построения Highload систем с доступностью 24/7 - будет преимуществом

• конкурентные финансовые условия: заработная плата (оклад + ежеквартальная премия) и возможность ее пересмотра по результатам ИПР
• комфорт и свобода: удаленный формат работы, начало рабочего дня с 10:00 мск, при желании можно работать в наших офисах в Севастополе, Москве
• забота о здоровье: ДМС, дополнительные sick days
• поддержка и обучение: у нас комфортно работать, мы поможем быстро влиться благодаря опытным наставникам, а если потребуется доп.обучение - компенсируем 50% его стоимости ( в т.ч. английский язык)
• развитие и профессиональный рост: подключаем к сложным задачам, используем весь потенциал современных технологий и лучшие практики
• современная техника: предоставляем в первый рабочий день всем сотрудникам при необходимости
• атмосфера и корпоративы: гибкий и лояльный менеджмент, отсутствие бюрократии, быстро принимаем решения, легко внедряем изменения, ежегодно организуем корпоративы для сотрудников из всех регионов.

Как устроен процесс найма

HR-интервью (30 мин) —> Техническое интервью (60 мин) —> Оффер