Привет! 👋🏼 На связи SberMarket Tech!

СберМаркет — это онлайн-сервис доставки из магазинов и ресторанов. За 10 лет сервис вырос из food-tech стартапа в высокотехнологичную компанию, лидера рынка e-grocery. СберМаркет — это профессиональная команда и надёжная IT-инфраструктура, которая увеличилась в 77 раз с 2019 года. СберМаркет Tech объединяет свыше 1 300+ IT-специалистов. Мы создаем вдохновляющий продукт для миллионов клиентов.

В Fintech мы работаем над инструментами материальной и нематериальной мотивации наших сборщиков и курьеров. От результатов нашей работы зависит возможность получать справедливые деньги и прозрачность их заработка. То есть мы формируем удовлетворенность их своей работой и то, как долго и счастливо они проработают со СберМаркетом.

Чем нужно будет заниматься:

• Руководить кросс-функциональной командой: frontend, backend-разработчиков, QA;
• Выстраивать и развивать процессы работы команды;
• Обеспечивать прозрачный и предсказуемый delivery команды;
• Прорабатывать детали реализации новых фичей с командой и продактом;
• Валидировать технические решения команды.

• Управляешь командами разработки более 3х лет.
• Имеешь опыт коммерческой разработки на Go от 2 лет.
• Руководишь продуктовой кроссфункциональной командой от 4 человек в продуктовой компании.
• Направлен на продукт.
• Умеешь выстраивать и развивать микросервисную архитектуру.
• Понимаешь нюансы работы с PostgreSQL/MySQL, Redis и Kafka.
• Постоянно развиваешься как менеджер и технический специали

• ДМС с первого месяца работы в компании;
• соцпакет на выбор — спорт, промокоды на заказ продуктов или билеты в отпуск;
• работаем удаленно. В Москве есть большой и красивый офис — welcome;
• предоставляем технику для работы на твой выбор;
• помогаем интеллектуально и физически развиваться (электронная библиотека, книжный клуб, футбол);
• уделяем большое внимание обучению сотрудников, поэтому в нашей knowledge base ты найдёшь много интересных курсов, книг и записей конференций, а также у нас есть выделенный бюджет на образование.

А ещё:

• мы сами участвуем в конференциях, как спикеры;
• проводим внутренние митапы;
• не боимся экспериментировать с новыми решениями и технологиями;
• заботимся о сотрудниках: в компании есть специалист по здоровью и психологи для разговоров по душам :)