Мы ищем опытного HR Директора, который возглавит нашу команду и поможет нам привлекать, развивать и удерживать талантливых специалистов в нашей онлайн школе программирования CODDY.

Мы приглашаем тебя присоединиться к нашей команде в CODDY - международной школе программирования и дизайна для детей. У нас каждый член команды ценен и обладает голосом и инициативой. Мы предлагаем стабильный заработок, вознаграждения за достижения, гибкий формат работы и многое другое.

CODDY - это международный проект с более чем 180 школами в 23 странах мира. Мы имеем аккредитацию корпорации Microsoft, являемся официальным эдьюкейтором Roblox и резидентом Сколково. Среди наших партнеров компании Google, GlowByte, Эвотор, Сколково, Acer и многие другие.

Мы входим в ТОП-10 лучших школ программирования по версии Habr.ru, а также в рейтинг лучших работодателей России по версии hh.ru. Мы искренне любим то, что делаем и с гордостью вкладываем душу в образование подрастающего поколения!

1. CODDY входит в число лучших ИТ-работодателей 2020 по версии Хабр. Карьеры.
2. CODDY входит в ТОП-10 лучших школ программирования 2023 по версии Habr.ru
3. CODDY входит в «Топ-100 лучших работодателей России-2018-2023» по версии РБК+ и HeadHunter
4. CODDY входит в рейтинг лучших работодателей РБК-2023
5. CODDY - лучший работодатель среди брендов Москвы по версии SuperJob - 2023

Если ты ответственный, инициативный и разделяешь наши ценности, приглашаем тебя на позицию HR Директора в CODDY. Присоединяйся к нам и помогай сделать IT-образование доступным для детей, делая их будущее перспективным!

Обязанности:

• Разработка и реализация HR стратегии компании, соответствующей бизнес-целям и ценностям CODDY.
• Поиск, привлечение и отбор квалифицированных сотрудников для всех уровней и направлений деятельности.
• Разработка и организация процесса адаптации новых сотрудников.
• Разработка и внедрение программ обучения, развития и мотивации персонала.
• Проведение оценки эффективности сотрудников и разработка планов поощрения и карьерного роста.
• Развитие корпоративной культуры и управление внутренними коммуникациями.
• Разработка и поддержание системы внутреннего контроля и корпоративного управления.

Требования:

• Опыт работы в HR не менее 5 лет, предпочтительно в IT-компании или образовательной сфере.
• Глубокое понимание современных методик подбора и оценки персонала.
• Навыки разработки и внедрения HR стратегий и программ развития персонала.
• Опыт управления HR-проектами и командой HR-специалистов.
• Отличные коммуникативные и организационные навыки.
• Стремление к профессиональному и личностному развитию.

Хотите присоединиться к нашей команде? Вот что мы вам предлагаем:

• Гибкий график работы: мы понимаем важность баланса между работой и личной жизнью. Наш гибкий график поможет вам управлять временем так, чтобы вы чувствовали себя комфортно и продуктивно.
  
  
• Удаленная работа: мы предоставляем возможность удаленной работы, чтобы обеспечить комфорт и гибкость в вашем рабочем процессе, позволяя вам эффективно организовать свое рабочее время.
  
  
• Корпоративный психолог: наша компания заботится о психологическом благополучии наших сотрудников. У нас работает профессиональный корпоративный психолог, который проводит тренинги, консультирует по вопросам развития и способствует созданию поддерживающей атмосферы в коллективе.
  
  

Присоединяйтесь к нам и помогайте создавать вдохновляющую среду для развития талантов в сфере IT!

Для подачи заявки, отправьте ваше резюме на hr@coddyschool.com.