О компании и команде
Нам нужен опытный фронтенд-разработчик в команду разработки масштабного многопользовательского MES-сервиса управления производством металлоконструкций в различных конфигурациях для малых заводов металлоконструкций (ЗМК) и крупных генподрядчиков (EPC-контракторов).
Мы — команда, имеющая большой опыт работы со строительными САПР и дружественными связями с ЗМК в различных регионах. Наш проект успешно прошел стадии прототипа, первых клиентов и привлечения отраслевых инвестиций.
Вы — фронтенд-разработчик уровня Middle, относящийся к ответственным и сложным задачам как к вызову.
Ожидания от кандидата
⚑ Что требуется
- Разработка сложного параметрического интерфейса раскроя листовых и стержневых заготовок
наподобие Rhinoceros Grasshopper или программирования шейдеров в 3D редакторах - Участие в разработке прочих модулей сервиса по «дорожной карте» (типовые задачи по разработке сложных админок, управленческого ПО, дашбоардов)
- Горизонтальная работа со смежными специалистами
- с архитектором (общая программная логика)
- с командой проектирования (бизнес логика),
- с командой сервиса (CustDev, поддержка, коммьюнити)
⚑ Стэк технологий
- Фронтенд: Nuxt/Vue.js/Three.js и их экосистемы
- Бэкенд: ASP NET (C#), PostgreSQL
- Прочее: Docker, Gitlab, Yandex.Tracker
⚑ Предпочтения
- Опыт работы с визуализаторами данных (в т.ч. D3.js и прочие библиотеки диаграмм)
- В идеале — опыт разработки параметрических интерфейсов (визуального программирования)
- Бонусом будет наличие опыта разработки игр, работа в сложных редакторах и САПР
- Бонусом будет наличие дизайнерского опыта или просто художественного вкуса
- Очень желательно — наличие pet-проекта(ов), что будет означать опыт полного цикла разработки собственного проекта неважно насколько мелкого. Начиная с идеи, через дизайн и фронтенд, как-то выкручиваясь с бэкендом, до развертывания и поддержки в онлайн
Условия работы
- Реализация задач в тесном взаимодействии с членами команды всех направлений — аналитики, маркетинга, проектирования, разработки
- Удаленная работа, по желанию — в московском офисе
- Общая численность команды разработки — до 10 человек
- Стиль разработки — agile