О компании и команде
В Росбанке возможен полностью дистанционный формат работы: откуда работать - решать только тебе. Ты можешь работать из любой точки! Приходи к нам, чтобы работать над амбициозными и интересными проектами и наслаждаться балансом между работой и личной жизнью.
ПРО КОМАНДУ: Мы занимаемся разработкой и доработкой процессов кредитного конвейера для физических лиц.
Приглашаем JAVA-РАЗРАБОТЧИКА присоединиться к нашей команде.
ПРО БАНК: Росбанк – частный универсальный банк, работающий на российском рынке с 1993 года. Росбанк обслуживает порядка 1,5 млн активных розничных клиентов, около 83 тысяч активных клиентов малого бизнеса и около 10 тысяч активных клиентов корпоративного бизнеса более чем в 60 регионах России. Росбанк входит в ТОП 5 самых надежных российских банков по версии журнала Forbes и включен Банком России в число 13 системно-значимых кредитных организаций России. Наш банк имеет наивысшие кредитные рейтинги российских и международных рейтинговых агентств.
ОБЯЗАННОСТИ:
- Проектирование и разработка систем Банка;
- Параллельная разработка в группе разработчиков;
- Подготовка релизов для установки на боевую среду. Установка на тестовую платформу, исправление ошибок;
- Выполнение функций 3-ей линии поддержки;
- Взаимодействие с разработчиками других подразделений в рамках выполнения интеграционных задач;
- Работа над общими задачами, ревью кода.
Ожидания от кандидата
- Опыт работы разработчиком Java от 3 лет;
- Опыт работы с Jira, Git и системами контроля версий;
- Опыт разбора чужого кода, ревью, рефакторинг;
- Понимание архитектуры программных приложений;
- Опыт работы с микросервисной архитектурой;
- Опыт автоматизации в системах дистанционного обслуживания бизнес-процессов ФЛ;
- Аналитический склад ума, самостоятельность, ориентированность на результат, проактивность.
Условия работы
- Полностью дистанционный формат работы;
- Стабильный и прозрачный доход: оклад и полугодовые премии по результатам работы;
- График 5/2, 31 календарный день оплачиваемого отпуска;
- Забота о здоровье сотрудников: программа ДМС, включая стоматологию и страхование при выезде за рубеж, корпоративные спортивные команды и скидки на абонементы в фитнес-клубы;
- Дополнительная оплата за больничный лист: доплата сверх пособия по болезни до оклада (до 5 рабочих дней в год);
- Личностное развитие и рост: корпоративная электронная библиотека, возможность прохождения бесплатного обучения и тренингов, участия в регулярных встречах корпоративных клубов и скидки на курсы онлайн школ;
- Скидки и привилегии по кредитам, ипотека на льготных условиях, льготные условия обслуживания и т.п.;
- Программа корпоративных скидок и привилегий Primezone: развлечение, отдых, товары и услуги, обучение;
- Программа волонтерства и благотворительности;
- Сообщества по интересам сотрудников.