О компании и команде
Флант предоставляет своим клиентам высококачественные услуги в сфере DevOps, а также разрабатывает крутые Open Source-инструменты для сообщества, например, у нашей CI/CD-утилиты werf более трех тысяч звёзд на GitHub, а плагин grafana-statusmap скачали более 20 миллионов раз!
Мы давно и плотно работаем с Kubernetes, знаем его и любим, а также знакомим русскоязычное сообщество с лучшими практиками работы с ним. Возможно, вы смотрели наши выступления на различных отраслевых конференциях, или читаете наш блог на Хабре.
Ищем разработчика (middle,middle+, senior) в команду разработки Open Source-проекта Deckhouse — автоматизированной платформы на базе Kubernetes для развертывания кластеров в облачных инфраструктурах и на bare metal, их автоматического обслуживания, масштабирования и наполнения полезными add-on’ами (service mesh, monitoring, authentication).
Сейчас в нашей команде 25 инженеров, и мы ищем единомышленников и коллег!
Ожидания от кандидата
- Опыт разработки под Linux или Unix больше двух лет.
- Опыт разработки под Kubernetes.
- Знание классических алгоритмов и структур данных.
- Знание языка программирования Go.
- Хорошие коммуникативные навыки.
Будет плюсом:
- Опыт работы с облачными технологиями (AWS, GCP, Yandex и пр.).
- Опыт администрирования Kubernetes.
- Опыт работы с сетевым стеком Linux.
- Опыт работы с технологиями контейнеризации в Linux (Docker, containerd, Rocket, LXC и пр.).
- Знание одного или нескольких интерпретируемых языков программирования (Python, JavaScript и др.).
- Опыт работы с PromQL.
- Опыт обслуживания больших сервисов.
Чем предстоит заниматься:
- Участвовать в разработке продукта: добавлять новые возможности и исправлять баги.
- Работать над обеспечением отказоустойчивой работы платформы в инфраструктурах клиентов.
- Взаимодействовать с внутренними пользователями (другими командами Flant) и внешними пользователями по решению вопросов работы платформы.
- Улучшать CI/CD, релизный процесс, мониторинг.
Условия работы
- Работа в ИТ-компании, аккредитованной Минцифры.
- Полностью «белая» ЗП и её индексация по итогам регулярных performance reviews.
- Командные бонусы.
- ДМС (со стоматологией и телемедициной) в вашем городе.
- Английский с корпоративным преподавателем в рабочее время.
- Скидка 50% на сервис онлайн психотерапии "Ясно".
- Рабочее место там, где вам удобно и есть интернет.
Бонусы
- Современное «железо» от компании.
- Профессиональное обучение, наставничество и внутренние конференции.
- Органическое неприятие бюрократии, симуляции полезности работы, поверхностности на уровне культуры компании.
- Внятное понимание, зачем вы работаете и какую пользу приносите.