Для нашей контент-студии Хабра (издателя популярных сервисов для IT-специалистов, таких таких как Хабр, Хабр Q&A, Хабр Карьеры и Хабр Фриланс) мы ищем редактора, который будет совмещать работу над текстами с обязанностями менеджера. Его главная задача — работа со статьями по разным IT-темам, включая программирование, технологии, администрирование, гаджеты. А также с авторами-фрилансерами.
Важно понимать цель, которая стоит перед каждой статьей, чётко представлять себе структуру материала и логику ее формирования. Быть хорошо знакомым со спецификой аудитории Хабра.

Работа с авторами подразумевает рецензирование текстов, отправку на доработку или оперативное дописывание/редактуру за тех, кто не успевает уложиться в сроки или не имеет должного багажа технических знаний по предмету (случается крайне редко). Плюс отслеживание сроков выполнения и сдачи материалов, а также повышение профессионального уровня авторов. Временами нужно будет искать и привлекать новых авторов под очередные проекты.

Основные обязанности:

• Разработка предложений по контенту для клиентов, поиск тем;
• Подбор авторов и поиск новых;
• Полный контроль процесса подготовки статей;
• Редактура технического аспекта статей, а также их структуры;
• Самостоятельное написание статей при необходимости.

Какой опыт мы ожидаем:

• Опыт написания технических статей, обзоров, интервью;
• Редакторский опыт в тематических СМИ или проектах (ИТ);
• Опыт общения с технической или продуктовой командой.

Обязательно:

• Понимание особенностей и нюансов площадки Хабр;
• Понимание особенностей публикаций для IT-сферы, а именно: использование терминологии, структурированность текста, проверенные факты;
• Умение работать с источниками, в т. ч. зарубежными: исследования, отраслевая статистика, экспертные мнения;
• Умение быстро находить нужную информацию, отслеживая её точность, актуальность, релевантность проблеме;
• Знание стилей русского языка,  грамотность;
• Аккуратность, исполнительность, доступность для обращения, терпеливость (иногда бывает несколько итераций правок). Уважительное отношение к авторам и коллегам.

Факультативно:

• Умение планировать публикацию заранее, работать с планом/тезисным планом;
• Наличие своего блога;
• Создание текстов для компаний, ведущих активность на проектах Хабра или иных IT-площадках.

Было бы здорово:

• Умение рисовать схемы, подбирать и при необходимости редактировать картинки;
• Владение вёрсткой/хабравёрсткой/github markdown syntax.

• Участие в интересных проектах;
• Профессиональный нетоксичный коллектив;
• Корпоративное обучение и командные мероприятия;
• Оформление согласно ТК РФ, белая оплата,  ДМС со стоматологией, скидки на консультации с психологом (70% оплаты от каждой сессии), различные корпоративные скидки;
• Возможность полностью удаленной работы или периодическое посещение современного офиса в Москве;
• Техника для работы или компенсация использования личной;
• Премии за достижение результатов.

Квартальные бонусы по результатам работы.