РОСБАНК – ЭТО КРУПНЫЙ БАНК, КОТОРЫЙ ВИДИТ ПРОДУКТЫ ГЛАЗАМИ КЛИЕНТОВ.  

И сейчас в управлении автоматизации отчетности открыта вакансия аналитика-разработчика SQL/DWH.

ПРИСОЕДИНИВШИСЬ К НАМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Выполнением аналитических задач, задач по тестированию и поддержке витрин данных КХД на GreenPlum и BI-отчётов:
  • Участие в задачах по развитию витринного слоя;
  • Проведение анализа влияния изменений в смежных системах на существующий функционал;
  • Анализ бизнес-процессов и внутренних методик, разработка на их основе требований к загрузке информации и к необходимым расчётам;
  • Разработка загрузки из источников в КХД;
  • Ведение проектных аналитических документов;
  • Исследование учетных систем;
  • Работа с большими объемами данных, поиск ошибок и отклонений;
  • Подготовка ad-hoc выгрузок данных;
  • Приёмка результатов разработки (ручное тестирование), анализ результатов тестирования и оформление протоколов;
  • Разбор инцидентов и формирование постановки на их исправление;
  • Работа в agile-команде.

• Опыта работы на аналогичной/смежных должностях от 2х лет;
• Хорошего знания SQL и опыта работы с хранилищами (Greenplum, PostgreSQL, MS SQL, Oracle или др.);
• Умения работать с аналитической документацией, понимания, что такое требования;
• Понимания основ тестирования;
• Предыдущего опыта в банке или базовых знаний бух.учёта и банковских продуктов;
• Опыта работы с BI-инструментами (Power BI и др.);
• Наличия высшего образования.

БУДЕТ ПЛЮСОМ:

• Наличие навыков разработки на языках программирования (Python и др.);
• Опыт работы с Airflow

• Стабильный и прозрачный доход: зарплата и премии по результатам работы;
• Комбинированный (офис/дом) или полностью дистанционный формат работы (с территории РФ);
• Личностное развитие и рост: корпоративная электронная библиотека, возможность прохождения бесплатного обучения и тренингов, участия в регулярных встречах корпоративных клубов и скидки на курсы онлайн школ;
• Программа корпоративных скидок и привилегий Primezone: развлечение, отдых, товары и услуги, обучение;
• Сообщества по интересам сотрудников;
• Скидки и привилегии по кредитам, ипотека на льготных условиях, льготные условия обслуживания и т.п.;
• Забота о здоровье сотрудников: программа ДМС, включая стоматологию и страхование при выезде за рубеж, корпоративные спортивные команды и скидки на абонементы в фитнес-клубы;
• Дополнительная оплата за больничный лист: доплата сверх пособия по болезни до оклада (до 5 рабочих дней в год);
• Программа волонтерства и благотворительности.