О компании и команде
Добрый день! Мы находимся в поисках Программиста 1С на полностью удаленную работу из любой точки мира.
РИТСО-Консалтинг – аккредитованная IT компания, которая работает в сфере разработки и сопровождения корпоративных информационных систем, создания и реализации комплексных ИТ-стратегий в составе международного инвестиционного холдинга со штаб-квартирами в России, Кипре и Германии.
- Компании холдинга ведут работу в более чем 60 регионах России, в странах СНГ, Восточной и Западной Европы, в странах Азии, а также в США и Латинской Америке.
Мы постоянно находимся в поисках новых сотрудников, и готовы предложить полностью удаленную работу с различными вариантами оформления и комфортные условия труда.
Ожидания от кандидата
Задачи:
- Разработка интеграций 1С с внешними системами (web/http сервисы);
- Разработка на платформе 1С согласно функциональным требованиям.
Требования:
- Опыт разработки на платформе 1С от 4 лет;
- Опыт разработки на управляемых формах от 3 лет;
- Опыт интеграции 1С с внешними системами.
Мы ценим сотрудников, которые:
- Умеют находить простые решения сложных проблем;
- Берут ответственность за свои задачи и доводят дело до конца;
- Постоянно изучают что-то новое и делятся этим с коллегами;
- Честны с собой и в работе с командой.
Условия работы
Мы предлагаем:
Удобство:
- Полностью удаленная работа, вы можете работать из любой точки мира;
- График работы: 5/2 с гибким началом рабочего дня (+- 4 часа от мск);
- ДМС после испытательного срока;
Стабильность:
- Оформление по ТК с первого дня, полностью белая заработная плата;
- Сверхурочная работа по производственной необходимости оплачивается по ТК;
- Возможность работать как полный рабочий день, так и на частичной занятости, рассматриваем различные варианты трудоустройства.
Бонусы
Комфортную рабочую среду:
- Мы являемся аккредитованной IT компанией (1С-КОРП) в рамках большого финансового холдинга;
- Ценим в людях честность, открытость и трудолюбие;
- В нашей команде приветствуется инициатива и учитывается мнение каждого;
- Горизонтальная структура - к руководству компании может обратиться любой сотрудник;
Заботу о карьерном развитии:
- Профильное обучение за счет компании;
- Возможность расти в своей профессии и обмениваться опытом с коллегами;
- Прозрачный карьерный рост до ведущего разработчика/ технического архитектора или руководителя группы.