Одноклассники – это крупнейшая развлекательная социальная сеть в России. Более трети дневной аудитории заходит в социальную сеть Одноклассники со своих мобильных устройств, используя как мобильную версию сайта, так и приложения для iOS, Android. Большинство задач, которые возникают перед нами каждый день, не имеют готовых решений – поэтому мы используем собственные разработки. Это сложная, увлекательная и очень интересная работа.

Команда Монетизации - важная составляющая ОК, отвечающая за платежную систему, продажу подарков и покупку платных сервисов, решения для которых должны быть максимально эффективными, гибкими, расширяемыми и надежными.

Мы ищем опытного, ответственного и самостоятельного iOS-разработчика, способного разрабатывать фичи быстро и качественно для сервиса, которым пользуются миллионы.

Задачи

• разрабатывать новые и поддерживать существующие продуктовые механики, связанные с платежами и покупками;
• участие в разработке новых функциональностей от начала до конца;
• проведение Code Review;
• декомпозиция и оценка времени выполнения задач.

• опыт профессиональной разработки c использованием Swift и Objective-C;
• опыт написания сложных интерфейсов с использованием UIKit;
• понимание многопоточности и управления памятью;
• опыт разработки клиент-серверных приложений;
• наличие проектов, опубликованных в AppStore;
• опыт работы в команде.

• Сложные и интересные задачи: высоконагруженные быстрорастущие сервисы, которые задают уровень для конкурентов качеством и технологиями.
• Команда: с нами работают професcионалы экстра класса, каждый из которых может поделиться своей экспертизой.
• Профессиональное развитие: прямо в офисе мы организуем митапы, конференции, семинары и тренинги, куда открыт доступ каждому сотруднику, а также регулярно посещаем лучшие мировые конференции.
• Новый опыт: лучшие сотрудники преподают в наших образовательных проектах, выступают на российских и международных конференциях.
• Выбор: удаленка или комфортный офис с парковкой, душем и зонами отдыха в Санкт-Петербурге или Москве.
• Спорт: компания компенсирует затраты на спортивные активности — занятия в фитнес-клубе, индивидуальные тренировки, участия в соревнованиях.
• Компенсация питания.
• Регулярно пересматриваемая зарплата, годовые бонусы, социальный пакет с первого дня (ДМС (в том числе и на детей сотрудников), английский язык).