Отдел тестирования в поисках QA инженера уровня middle+.

Если ты хочешь прокачать навыки тестирования backend, а также разработки автотестов на Java с ревью у опытных разработчиков и тестировщиков, приглашаем тебя присоединиться к нам! 

На старте тебе предстоит заниматься следующими задачами:

• тестирование новой фичи на протяжении всего цикла ее существования (от анализа требований до разработки автотестов);
• тестирование REST API и бизнес-логики микросервисов;
• интеграционное тестирование микросервисов;
• разработка и поддержка автотестов на Java;
• анализ требований совместно с командой;
• ведение технической документации по сервисам.

Далее, по мере погружения в проект, наши тестировщики подключаются к:

• участию в code review автотестов и доработка существующего фреймворка;
• онбординг новичков и менторство младших инженеров;
• сопровождению сервисов на бою (подготовка релизов, мониторинг состояния и поддержка смежных команд по вопросам сервисов);
• улучшение процессов тестирования в подразделения.

• опыт работы тестировщиком от 3х лет (из них в автоматизации от 1-го года);
• уверенное владение теорией тестирования и техниками тест дизайна;
• понимание клиент-серверной и/или микросервисной архитектуры;
• опыт работы в Postman/Insomnia/Hoppscotch;
• опыт работы с системами контроля версий;
• опыт работы с CI/CD, например, Gitlab/Jenkins;
• опыт работы с СУБД, например, PostrgeSQL/Oracle;
• базовые знания Java core;
• опыт автоматизации API или веб-приложений, понимание принципов и паттернов автоматизации;

Будет преимуществом:

• опыт ревью кода;
• опыт работы с брокерами сообщений (RabbitMQ);
• опыт работы с Kubernetes и Docker;
• опыт проведения интеграционного тестирования;
• владение английским языком, достаточным для чтения технической документации.

— понятная траектория роста (performance review, карьерные консультации, индивидуальная карта развития и т.д.)

— обучение и развитие за счёт ресурсов компании (Учебный центр, корпоративная библиотека, оплата внешнего обучения)

— социальный пакет (ДМС с первого рабочего дня, скидки от партнёров, детская программа и т.д.)

— насыщенная корпоративная жизнь (радио, подкасты, кибертурнир, собственные мероприятия и участие в крупных событиях отрасли)

— возможность быть преподавателем, наставником, автором корпоративного блога, спикером – каждый выбирает то, что подходит именно ему

— официальное трудоустройство с первого дня, полностью белая зарплата

— удобный формат работы (гибрид или удаленная работа в любом городе России)

Ждём тебя!