О компании и команде
«КОНСИСТ БИЗНЕС ГРУПП» (ВХОДИТ В ГК "ЛАНИТ") - объединенная группа компаний, реализующая полный комплекс ИТ-сервисов, включая разработку и внедрение информационных систем, а также услуги в области бизнес-консалтинга на территории России, стран СНГ и Европы.
Мы – развиваем платформу для разработки бизнес-приложений и новую российскую тиражную ERP.
Обязанности:
- Управление, коучинг и развитие команды (2-3 разработчика);
- Участие в разработке web-интерфейсов собственных крупных проектов компании (библиотека web-компонентов и проекты на основе этой библиотеки);
- Разработка нового и доработка существующего функционала;
- Код-ревью, анализ легаси кода на предмет улучшений и оптимизаций;
Ожидания от кандидата
- Знания языка JavaScript (принципы, особенности, нюансы);
- Опыт управления небольшими командами от двух человек;
- Знание современных методов frontend-разработки (модульность, инструменты, flux);
- Понимание особенностей вёрстки web-интерфейсов;
- Опыт создания архитектуры frontend-части приложений при помощи React + Redux + Redux-Saga;
- Базовые знания языка Typescript (проект в процессе перехода на TS);
- Опыт кастомизации сборки приложений с использованием Webpack;
- Опыт оптимизации JS-приложений;
- Понимание архитектуры микрофронтенд и необходимости ее применения;
- Понимание принципов и инструментов unit-тестирования;
- Практический опыт использования GIT в распределённой команде.
Условия работы
- Полное соблюдение норм трудового кодекса РФ, официальную и стабильную заработную плату;
- Предусмотренные законодательством гарантии: льготы для сотрудников Консист Бизнес Групп, как аккредитованной IT-компании;
- Гибкое начало рабочего дня (по согласованию с руководителем);
- Подключение к ДМС после трёх месяцев работы в компании, включая стоматологию и безлимитный доступ к психологическому и юридическому консультированию;
- Персональную скидочную карту сотрудника: до 40% в магазинах re:Store, Samsung, STREET BEAT, Hiker (The North Face), Мир кубиков, UNOde50;
- Возможность брать отгул по болезни - 3 дня в году без оформления больничного;
- Внутренние семинары и вебинары;
- Обучение на внешних конференциях, тренингах и образовательных программах за счет компании;
- Корпоративную библиотеку (профессиональная и художественная литература).