1. Супер атмосфера, будет заметно уже на собеседовании.
2. Дружная команда, то о чем говорят все кто работает у нас.
3. Перспектива роста и возможность обучения.

• Релевантный опыт 2-3 года минимум. Важно, но могут быть исключения.
• Понимание ИТ-терминологии (авторизация, аутентификация, SSL, Веб-сервер, CMS, CMF, CRM, HTTP, XHTML, CSS, PHP, JS, Cookie, DOM, XML, AJAX, JSON, robots.txt, Sitemaps, .htaccess) и не только (баннер, плашка, пэкшот, кабан, спринт, верстка).
• Очень желательно опыт в разработке веб-проектов или в дизайне, хотя многие выдающиеся менеджеры не были разработчиками/дизайнерами.
• Терпение - максимальный уровень (вокруг будет постоянно много пожаров и паники, главное не вестись).
• Самоорганизованность, нет надзирателей и контролеров.
• Умение искать и предлагать решения, а если надо, то быстро консультироваться у разработчиков и инженеров поддержки, но они глупых вопросов не любят и разговаривать с ними нужно на их языке.
• Умение читать и понимать документацию на русском и английском языках, много разных веб-систем и почти все имеют описания только на английском языке, а некоторые вообще не имеют документации.
• Знание английского языка, очень важно, но могут быть исключения, но придется учить язык.

Требуется опытный менеджер проектов в команду по разработке и поддержке веб-проектов.

Что нужно делать?

Координировать разработку веб-проектов (промо-сайты, полноценные корпоративные сайты, e-com, средства автоматизации бизнес-процессов, стек PHP + JS), а именно:

1. Считать сметы, составлять брифы проектов (цели, риски, требования, заинтересованные стороны и их ожидания) и технические задания (как общие, так и для отдельных исполнителей и их групп), оценивать и планировать ресурсы и объем работ, себестоимость, составлять расписания работ.
2. Много общаться. Организовывать и вести встречи участников проекта, включая встречи с клиентом и со смежными подрядчиками, например дизайнерами. Помогать тим лидам разработки понимать задачи, а команде поддержки принимать проекты в работу. Защищать команды разработки и поддержки от общения с клиентом. Давать клиенту то качество общения которого он заслуживает.
3. Контролировать процесс разработки и поддержки. Принимать работу. Отчитываться за себя и всю команду проекта. Логирование времени, периодические статусы и прочее.
4. Участвовать в развитии команды и системы работы, изменять правила и регламенты, чтобы это было полезно, помогать обучать команду.
5. Делать руками самому если у разработчиков и инженеров завал. Команда маленькая и только водить руками не получится.

Как организована работа?

1. Общение с клиентом в почте, в telegram, онлайн встречи (google meet, telegram, microsoft teams, zoom). Общение с командой в telegram, онлайн (google meet, telegram), в задачнике kaiten. Документооборот в Google документах.
2. Критически важно уметь и иметь возможность работать удаленно, выстраивать эффективные коммуникации с командой, создавать условия для работы там где хочется, уметь пользоваться свободой с ответственностью.
3. Важно уметь и иметь возможность работать с утра по времени заказчика, чтобы по необходимости коммуникации происходили в тот же день. Основная часть заказчиков живет в часовых поясах от UTC+2 (Калининград) до UTC+6 (Казахстан).

Условия

• Только удаленная работа.

1. Для самозанятых и ИП +6%.
2. Бонусная система (когда проекты разрабатываются как часы (в срок, в бюджет и, к сожалению, на основе отзывов заказчиков, которые не всегда адекватны), когда проекты выполнены быстрее и дешевле плана) +25% к базовой ставке.
3. Частичная (до 50%) оплата обучения по обоюдно интересующим направлениям. Индивидуально.

Если вам интересно, то заполните эту форму и напишите мне в телеграм @Kirill_Bogdanov_SDT_IWILL иначе ничего не получится :)