О компании и команде
КОРУС Консалтинг – российская ИТ-компания, признанный лидер в автоматизации ритейла, производства, логистики, финансов и нефтегаза. Мы входим в топ-5 крупнейших IT компаний Петербурга. Нас более 1000 человек, а за плечами более 20 лет опыта. За это время мы сделали более 1200 масштабных проектов для ведущих компаний России, а именно: Bonava, DPD, Nokian Tyres, Tele2, Азбука Вкуса, Газпром нефть, Дикси, Инвитро, Леруа Мерлен, Магнит, Мегафон, О’КЕЙ, Петрович, Росатом, Яндекс.Деньги и это только начало списка.
Департамент 1С – это: официальный партнер «1С» с 2010 г., совместные проекты с BIG4, проектные команды до 30 человек, среди наших клиентов: «SIEMENS», «Газпромнефть», маркетплейс от Яндекса и Сбербанка «Беру!», «Иркутская нефтяная компания», НИПИГАЗ, «Тойота мотор», «Яндекс», «Levi's» и др.
Задачи:
- определение требований и анализ бизнес-процессов Заказчиков;
- проектирование и моделирование процессов в 1С:ERP;
- подготовка технического задания на внедрение и задания на разработку/доработку программного продукта;
- подготовка программ тестовых испытаний;
- проведение обучения, консультаций пользователей и подготовка пользовательской документации;
- поддержка запуска систем в эксплуатацию.
Ожидания от кандидата
- опыт работы и внедрения программных продуктов 1С;
- опыт внедрения 1С:ERP;
- опыт работы в проектах внедрения аналитиком / ведущим аналитиком 1С на одном из блоков: Бюджетирование, Казначейство, Регламентированный учет, МСФО.
- Знание методологии бухгалтерского, управленческого и налогового учетов
- навыки анализа бизнес-процессов и моделирования;
- практический опыт постановки технических заданий программистам.
Условия работы
- Официальное оформление в штат компании;
- Заработная плата обсуждается по итогам тех. собеседования. Знаем рынок, готовы обсуждать индивидуально;
- Гибкое начало рабочего дня, возможность посещения офиса для коллег из Москвы, Санкт-Петербурга и Ярославля. Полная удалёнка для коллег из остальных городов России;
- Открытая корпоративная культура;
- Минимум бюрократии и отчётов, а совещания только по необходимости и с чёткой программой;
- Полис ДМС, корпоративные тарифы на фитнес и занятия английским на ведущих платформах.