Привет! Мы — Островок, ведущая (Рейтинг лидирующих ОТА за III квартал 2023, bnovo.ru) тревел-тех и аккредитованная ИТ-компания и твой надёжный партнёр в планировании поездок. Мы начали свой путь почти 14 лет назад с амбициозной задачи: сделать путешествия удобными и доступными для каждого. Сегодня мы с гордостью занимаем лидирующие позиции в динамичной и очень интересной индустрии туризма. Этот успех — результат нашей страсти к путешествиям и нашего стремления помогать людям открыть мир.

Команда Hotcore занимается развитием сервисов, отвечающих за формирование тарифов отелей, прайсинг, фильтрацию и сортировку финального списка предложений, которые мы показываем пользователям наших продуктов.

Разработка сервисов происходит преимущественно на Golang и частично на Python в связке с Django.

Чем ты будешь заниматься:

• развитием сервисов платформы поиска отелей;
• оптимизацией производительности сервисов;
• участием в проектировании системы и принятии архитектурных решений совместно с командой;
• выносом частей логики в отдельные сервисы и/или пакеты;
• улучшением админки настроек сервисов;
• созданием инструментов для упрощения тестирования.

• коммерческий опыт работы с Go от 4 лет;
• опыт работы в команде от 3 человек с настроенным процессом код-ревью;
• способность быстро учиться и адаптироваться к новым задачам;
• минимальный уровень английского языка, включая разговорный — B1.

• Интересные проекты: создаём продукты для путешественников, тревел-агентов и отельеров по всему миру. 
• Полная свобода для достижения результатов: гибкий график, удалёнка или офис — ты сам решаешь, где и когда работать. 
• Нестандартный подход к работе и жажда нового, например, мы решаем некоторые задачи с помощью AI.
• Техническое комьюнити Ostrovok! Tech проводит митапы, хакатоны, участвует в конференциях и поддерживает даже самые смелые идеи.
• Профессиональное развитие: помогаем сотрудникам выступать на конференциях — от подачи заявки до подготовки презентации. 
• Забота о самочувствии команды: с первого месяца работы у наших сотрудников есть ДМС и скидки в сервисе «Ясно».
• Внутренние программы адаптации и обучения, развития soft skills и лидерских навыков, подобранные индивидуально для каждого сотрудника. 
• Частичная компенсация участия во внешних тренингах и конференциях.
• Изучение английского языка: корпоративные групповые занятия, разговорные клубы и скидки на курсы Skyeng.
• Корпоративные цены на отели и другие тревел-услуги — чтобы наши сотрудники путешествовали чаще.
• Островок — аккредитованная IT-компания.