ИТ-Холдинг Т1 — один из лидеров российского ИТ-рынка, партнёр ключевых производителей и разработчиков в сфере ИТ. По версии аналитических агентств CNews Analytics, TAdviser и RAEX, мы входим в топ-3 крупнейших российских ИТ-компаний. В нашем портфеле уже 70+ востребованных на рынке ИТ‑продуктов и услуг, ключевые – внесены в ЕРРП (реестр российского ПО).

В Т1 стабильность и финансовая надежность, а также социальные гарантии гармонично сочетаются с преимуществами ИТ‑компании — открытостью, инновациями и гибридным форматом работы.
Мы стремительно растём, масштабируемся и ищем новых специалистов в команду!

Почему мы

Мы создадим комфортные условия для работы, предложим интересные и масштабные задачи, а также поможем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс‑командных проектах и определять собственную траекторию развития.

Задачи

• Участие в проектах по внедрению автоматизированных систем на базе 1С:
• Участие в разработке архитектуры решения;
• Доработка/настройка/адаптация конфигурации в соответствии с Техническим заданием;
• Участие в проведении тестовых испытаний разрабатываемого ПО;
• Участие в подготовке технической документации.

• Высшее образование (техническое или экономическое);
• Опыт участия в крупных проектах (длительность от 6 месяцев) в роли программиста, ведущего программиста, архитектора;
• Знание программных продуктов семейства 1С (как минимум одной из следующих конфигураций: УХ, УТ, ERP, ERP WE, ДО, БП, ЗУП);
• Умение оптимизировать код;
• Опыт работы с СКД, БСП, RLS.

Желательно

• Знания следующих предметных областей: оперативный учет (управление закупками, МТО), зарплата и управление персоналом;
• Опыт работы с управляемыми блокировками;
• Опыт работы с КИП;
• Наличие сертификатов 1С.

• Гибкий формат работы — в офисе, удаленно или в гибридном формате;
• Конкурентная зарплата по итогам интервью и оформление по ТК;
• Необходимая техника и софт для работы;
• Возможность принять участие в создании перспективных и масштабных продуктов и использовать лучшие современные практики и технологии;
• Программа ДМС со стоматологией;
• Широкие возможности внутреннего и внешнего обучения, корпоративные онлайн библиотеки;
• Сервис привилегий от 100+ партнёров на покупку техники, занятия спортом и иностранными языками, концерты, отели, SPA и др. А также развитая программа компенсации и маркетплейс мерча с собственной корпоративной валютой.