X5 Digital развивает сервис онлайн-доставки.

Мы доставляем десятки тысяч заказов каждый день.

Наша цель — занять лидирующую позицию на рынке e-grocery и стать прямой ассоциацией с доставкой онлайн-заказов.

X5 Digital сегодня — это более 70 миллионов заказов в год,  350+  инженеров в IT-командах и сервис, который представлен уже в 69 регионах страны.

Чем предстоит заниматься:

• разработкой и защитой целевой архитектуры решений / предполагаемых интеграций проектируемых решений;
• проектированием как новых решений с нуля, так и проектированием изменений в уже существующих системах;
• контролем отклонений от целевой архитектуры при разработке решения и работой с техническим долгом решения (актуализация, контроль за выполнением задач технического долга);
• работой с архитектурными артефактами в общем пространстве архитектуры решений.
• поддержанием актуального состояния описаний, спецификаций и архитектурных решений.

• опыт работы в роли solution архитектора, либо опыт работы системным аналитиком в процессах разработки ПО (программного обеспечения), ИС (информационных систем) или хранилищ данных;
• знание основных архитектурных паттернов построения ИС;
• опыт использования любых инструментов и фреймворков проектирования архитектуры приложений;
• знание основ API: REST, RPC;
• знание основ сетевых взаимодействий;
• знание основ очередей сообщений: Kafka / RabbitMQ;
• знание основ и принципов работы СУБД;
• знание производственных процессов (Waterfall, Lean / Agile, DevOps).

Будет плюсом:

• проектирование архитектуры решений для развития информационных систем и платформ Компании;
• опыт проектирования интеграций между различными системами Компании, ядровыми системами, а также с внешними системами за периметром Компании;
• выполнение архитектурной дорожной карты в соответствии с целевой архитектурой технологических доменов и дорожной картой развития бизнеса.

• работаем удаленно или из уютного офиса на ст. м. Добрынинская в Москве;
• предоставляем ДМС со стоматологией;
• помогаем с переездом в Москву при необходимости;
• делимся собственным опытом и знаниями;
• регулярно проводим митапы, приглашаем внешних спикеров;
• даем доступ к внутренним ресурсам: электронной библиотеке и корпоративному университету, где можно непрерывно обучаться.

Дальнейшие шаги, если твое резюме подходит:

– 30 минут – встреча с HR
– До 120 минут – знакомство с командой/руководителем
– Совпадаем по ожиданиям?
   Предлагаем оффер