О компании и команде
Проект "Абсолют технологии". Присоединившись к нашей команде, ты будешь лидировать в формировании ИТ-стратегий и цифровых решений, заниматься разработкой и поддержкой ИТ-систем.
Департамент ИТ:
Наш департамент активно развивается и внедряет цифровые технологии в сфере страхования.
Мы одно из ключевых подразделений компании с интересными задачами и современными подходами для их решения.
Многие наши решения – передовые на рынке, благодаря чему наша компания входит в ТОП-5 страховых компаний по цифровизации.
Что ты будешь делать:
- Разрабатывать микросервисы для развития продукта, и участвовать в архитектурном планировании сервисов;
- Участвовать в полном жизненном цикле разработки, включая проверку требований, проектирование, кодирование, внедрение, проверку кода, тестирование и техническую поддержку;
- Заниматься оценкой задач, инспекцией кода;
- Развивать java-экспертизу в Компании.
Ожидания от кандидата
- Высшее образование (техническое);
- Опыт разработки на Java 1-3 года;
- Опыт разработки на Spring boot от 1 года;
- Хорошее понимание и опыт применения SOAP протокола, wsdl-спецификации;
- Опыт разработки RESTful-сервисов;
- Базовые знания SQL и опыт работы с одной из реляционных СУБД (Oracle, Postrgess);
- Опыт работы с системой контроля версий Git;
- Отдельным плюсом будет: опыт разработки с Camunda, опыт разработки с использованием одного из брокеров сообщений (Kafka, Rabbit MQ), опыт и понимание процессов CI/CD, знания процессов контейнеризации и оркестрации приложений (Docker, k8s), знания и опыт работы с ELK-стеком (Elastic, Kibana).
Условия работы
- Удаленный/гибридный формат работы;
- График работы 5/2 с 9.00 до 18.00, сокращенный рабочий день в пятницу до 16.45;
- Оформление на постоянной основе согласно ТК РФ;
- Конкурентная заработная плата + система мотивации;
- Программа лояльности для сотрудников компании (корпоративные скидки на страховые продукты, ДМС, фитнес, путешествия и многое другое);
- Корпоративное обучение;
- Электронная библиотека;
- Корпоративные мероприятия (тимбилдинги, подарки для сотрудников и их детей);
- Спортивные мероприятия (футбол, беговые события).