Компания Передовые Платёжные Решения, крупнейший оператор сервисов обеспечения мобильности для бизнеса, ищет специалиста на роль технического лидера в команду разработки продуктов экосистемы для автопарка на B2B рынке.

Клиенты нашей компании - это водители, менеджеры и руководители компаний, которые используют личный кабинет (веб-сервис) и мобильное приложение для управления своим автопарком. С помощью наших продуктов они решают большинство рутинных задач обслуживания корпоративных автомобилей (заправка, мойка, ремонт, страхование, парковка и пр.).

Наша команда разработки состоит из 10+ человек, включая роли по разработке на web, mobile, backend, тестирование, аналитику, UX, дизайн, delivery management. В работе применяем практики Agile и Kanban. У нас отличная дружеская атмосфера, нет токсичных людей, а мнение каждого члена команды всегда важно. Есть возможность постоянно учиться и пробовать новые подходы, практики и технологии. Приветствуем самостоятельность и стараемся избегать длинных согласований и совещаний.

Обязанности:

• Проектирование и разработка web-интерфейсов, коллекций и процессов CMS Directus
• Интеграция CMS Directus со сторонними сервисами
• Реализация расширений на JavaScript/TypeScript для CMS Directus
• Разработка web-компонентов

• Опыт работы с Headless CMS, большим плюсом знание CMS Directus
• Опыт коммерческой разработки на Node.js от 2-х лет
• Понимание взаимодействия клиент-серверных приложений
• Навыки проектирования REST API
• Навык работы с Swagger
• Опыт работы с WebSocket
• Опыт работы с PostgreSQL
• Уверенный опыт в проектировании таблиц БД (нормализация, денормализация, индексы, внешние ключи, связи M2O, O2M, M2M, M2A и пр.)
• Опыт работы с S3
• Опыт коммерческой разработки на Vue.js от 3-х лет
• Опыт работы с Nuxt.js версия 3
• Уверенные знания JavaScript/TypeScript
• Опыт с адаптивной и кроссбраузерной версткой (HTML5, CSS3, SCSS)
• Опыт работы с Git/GitLab
• Опыт работы с Docker и Makefile
• Jira, Confluence

• Формат работы по выбору-офис/гибрид/полностью удалённо (без привязки к стране);
• Работа в аккредитованной IT-компании;
• Больничный лист без потери в заработной плате до 14 дней и 3 дополнительных оплачиваемых дня отгула;
• Развитая корпоративная культура. Вместе отмечаем праздники, дарим подарки на памятные даты;
• Работа в команде профессионалов и отличные возможности для карьерного роста!

• Заботимся о здоровье сотрудников и предоставляем ДМС со стоматологией, широким набором клиник и пакетом юридических и психологических консультаций после 3-х месяцев работы;
• Корпоративное обучение. Проводим внутренние тренинги и воркшопы, а также финансируем внешнее обучения для профессионального и личностного развития сотрудников;
• Система гибких льгот. После 3-х месяцев работы сотруднику предоставляется возможность выбора дополнительных льгот из широкого списка (спорт, обучение, путешествия и так далее);
• Корпоративная мобильная связь. Подключаем к корпоративному оператору для того, чтобы всегда быть на связи;