О компании и команде
Сейчас набираются команды на модернизацию модулей информационной системы Агрополия, РИВЦ наш заказчик https://new.agropoliya.ru/
Модернизации требует модуль Цифровой паспорт животного
Мы предлагаем проектную работу сроком до конца этого года (минимум) с возможностью продления на другие проекты, формат удаленный, гибкий график
Ожидания от кандидата
Обязанности:
- Планирование проекта, мониторинг выполнения каждого этапа;
- Контроль соответствия результата проекта заявленным требованиям;
- Взаимодействие с заказчиком по проекту: собор требований, отчетность, презентация результата;
- Руководство ресурсами и бюджетами проекта;
- Лидирование реализации проекта: формализация и распределение задач, мониторинг качества исполнения и сроки; формирование технических решений и документации;
- Управление рисками проекта;
- Формирование цели, задач и стратегии реализации проекта;
- Формирование команды, делегирование обязанностей и назначение ответственных;
- Взаимодействие с руководством, командами проекта и другими подразделениями компании;
- Анализ качества выполнения работ, оценка эффективности реализации проекта.
Требования:
- Опыт работы от 3-х лет в данной должности или смежных областях по профилю;
- Опыт работы с внутренними заказчиками и с внешними заказчиками;
- Опыт работы с гос. органами;
- Опыт работы с ГОСТами,
- Опыт управления контрактами, финансами;
- Знание методологий управления разработки ПО и умение их использовать;
- Понимание бизнес-процессов разработки и дальнейшего сопровождения проектов (планирование, разработка программного продукта, тестирование, внедрение);
Будет плюсом:
- Опыт подготовки проектной документации;
- Опыт в оценке по срокам и стоимости проектов;
- Понимание стека веб–технологий/ автоматизации бизнес процессов;
- Наличие профильных сертификаций в проектном управлении: PMP, PME или аналогов;
- Опыт реализации проектов полного цикла для государственных заказчиков;
- Опыт реализации проектов по разработке ГИС-систем.
Условия работы
Что мы предлагаем
- оформление по ТК РФ;
- оклад и премиальная часть;
- работа в развивающемся дружном коллективе;
- гибридный график работы;
- карьерный и профессиональный рост;
- проекты государственного масштаба.