О компании и команде
Привет! Мы - OQTACORE - швейцарская IT-компания, специализирующаяся на FinOps и Web3 проектах. В данный момент мы ищем талантливого email-маркетолога, который поможет нам привлечь новых клиентов и партнеров и улучшить взаимодействие с текущими через качественные и ценные email-рассылки.
Ожидания от кандидата
Основные обязанности:
- Разработка и настройка массовых email-кампаний;
- Сегментация базы контактов;
- Создание и оптимизация email-воронок, включая реактивацию старых клиентов и привлечение новых партнеров;
- Написание и верстка email-рассылок, ориентированных на B2B и B2B2B аудиторию;
- Проведение A/B-тестов, анализ эффективности рассылок.
Что вас ждет:
- Работа с существующей воронкой продаж с целью реактивации контактов из базы;
- Привлечение клиентов в IT-продукты с помощью email-outreach;
- Привлечение компаний-партнеров с помощью email-воронки;
- Формулирование и тестирование гипотез по привлечению трафика.
Требования:
- Высокие навыки копирайтера на английском языке (вы знаете, как привлечь внимание ЦА);
- Владение HTML и CSS для верстки писем (как огромный плюс);
- Навык работы с ESP платформами, в частности - Mailchimp (если другие платформы - некритично);
- Опыт создания конверсионных email-воронок;
- Знание основных метрик оценки эффективности email-кампаний;
- Владение английским языком;
- Аналитический склад ума и подход к работе.
Условия работы
- Заработная плата 50.000-70.000 + KPI;
- Абсолютно гибкий график;
- Полностью удаленная работа;
- Оплаченный ChatGPT, MidJourney, Google+ последней версии, который можно использовать как для работы, так и для личных целей;
- Возможность карьерного роста и развития;
- Внерабочие активности;
- Очень сплоченный и веселый коллектив.
Мы с нетерпением ждем вашего отклика и возможности работать вместе!
Дополнительные инструкции
Процесс отбора на данную позицию включает три этапа:
- Первичный скрининг. Созвонимся в удобное для вас время, чтобы познакомиться :)
- Тестовое задание. Следующим шагом будет выполнение небольшого тестового задания. Оно не оплачивается, а его цель — оценить ваши практические навыки и подход к работе.
- Собеседование с менеджером. Заключительный этап включает собеседование с вашим потенциальным менеджером. Здесь вы сможете более подробно обсудить роль и задать вопросы.
Если все этапы пройдены успешно, мы будем рады сделать вам предложение о работе.